Desde maio de 2023, o CRA-SP tem promovido levantamentos bimestrais com o seu público registrado com o objetivo de entender melhor a opinião da classe a respeito de tendências e assuntos do momento.
Confira, abaixo, os resultados dos estudos já realizados.
Profissionais de Administração falam como a inteligência artificial está presente em suas rotinas de trabalho e opinam sobre a necessidade de capacitação para lidar com essa nova tecnologia.
Destaques:
- 63,9% dos respondentes disseram que utilizam algum tipo de inteligência artificial em suas rotinas de trabalho;
- 68,9% dos profissionais acreditam que sua atual função não será substituída pela inteligência artificial no futuro;
- 49,6% dos respondentes acreditam que o principal responsável pela capacitação para lidar com a inteligência artificial é o próprio profissional.
Profissionais de Administração contam se já presenciaram ou viveram casos de etarismo dentro das organizações e falam sobre os impactos negativos da prática em suas vidas.
Destaques:
- 63,4% dos respondentes disseram que não há nenhum tipo de política que vise combater o etarismo nas organizações onde trabalham;
- 47,4% dos profissionais afirmaram que já presenciaram algum caso de etarismo no mercado de trabalho;
- 32% dos participantes acreditam que a prática do etarismo está igual aos anos anteriores e 31,4% acham que ela está aumentando
Profissionais de Administração apontam quais os melhores benefícios corporativos depois das transformações vivenciadas pelo mercado de trabalho diante da pandemia de covid-19 e opinam sobre a importância do chamado "salário emocional".
Destaques:
- 80,4% dos respondentes apontaram o plano de saúde como o principal benefício corporativo atualmente;
- 48,6% disseram que os benefícios que compõem o salário emocional são um diferencial para as organizações que os oferecem;
- 39,7% dos profissionais possuem acesso a benefícios voltados ao bem-estar e à qualidade de vida;
- 47,9% afirmaram estar satisfeitos com o atual pacote de benefícios oferecido pela empresa em que trabalham.
Profissionais de Administração contam se mantém o sonho de empreender, falam sobre os desafios enfrentados e as ferramentas que mais utilizam na busca por negócios de sucesso.
Destaques:
- 80,7% dos profissionais têm vontade de abrir, já possuem ou tiveram o próprio negócio;
- 47,2% dos respondentes não tiveram ou não lembram se tiveram conteúdos sobre empreendedorismo na sua formação acadêmica;
- 59,1% dos profissionais da Administração apontaram a Análise SWOT/FOFA como a ferramenta mais utilizada em seus negócios.
Profissionais de Administração opinam sobre o projeto que prevê a redução da jornada de trabalho para quatro dias úteis e falam sobre os principais desafios para implantação do modelo nas organizações brasileiras.
Destaques:
- 52,1% dos profissionais disseram ser a favor do modelo;
- 65,4% afirmaram que é possível manter 100% da produtividade trabalhando um dia a menos na semana;
- 50,9% dos respondentes disseram trabalhar no formato presencial;
- Cultura organizacional, responsabilidade e comprometimento dos profissionais, falta de confiança dos líderes e mudança de mindset dos empresários brasileiros foram alguns dos desafios apresentados pelos profissionais.
Profissionais de Administração contam como foi a transição
enfrentada na hora de sair dos bancos
da faculdade e ingressar no mundo dos negócios.
Destaques:
- 57,4% dos profissionais não realizaram estágio remunerado;
- 80,1% dos profissionais que se formaram há mais de 21 anos disseram ter terminado o curso empregados, enquanto que apenas 43,4% entre aqueles que se formaram há menos de 10 anos disseram o mesmo.